コスモスのblog

明日のその先へ、心地よい空間をいつまでも オフィス、住まい、環境 作るのも、守るのも、残すのも すべてわたしたちの仕事です。

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みなさんこんにちは、Web担当です。
去る7月24日より5日間、弊社社員1名をベトナム社会主義共和国、フィリピン共和国への海外視察に派遣いたしました。
今回は、この視察の様子をレポートしたいと思います。


両国ともに、国民全体の平均年齢が20代と非常に若く、若者の多い活気のある社会で、非常にうらやましく思いました。
今回訪問したのはハノイとマニラの二都市で、両都市ともに公共交通機関が未発達で、道路は常に渋滞していました。
また、信号などは緩やかにしか守られておらず、タクシーに乗って移動するのもなかなにスリリングな経験でした。

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また、両都市ともにすさまじいまでの建設ラッシュで、今後の両国の発展を大いに予感させられるものがありました。(写真はハノイ市内の建設現場。街のあちこちで超高層建築が建てられていました。)
今回は、両国におけるビルメンテナンス業の事情調査と外国人技能実習制度の活用の可能性を探るべく視察に参りましたが、非常に勉強になりましたし、貴重な経験を得ることができました。

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ベトナム声放送局国際人材協力センター、ハー副社長、トァン国際課員と会談。
お二方とも日本語が非常に堪能で、有意義なお話を頂戴することができました。
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日本で技能実習を受けるために日本語教育、生活文化教育、技能実習を受けている実習生のみなさん。
制服をキッチリときて授業を受けている姿に好感が持てます。
若々しい情熱がまっすぐな瞳からよく見て取れました。頑張って下さい!
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実習生は厳しい規律を守りながら、合宿生活を送っています。
(写真の男性は今回アテンドして下さった、公益財団法人 国際労務管理財団の風間氏。)
施設のあらゆるところに日本の生活様式を教えるポスターや標語などがありました。
実習生のみなさんはだいたい1日10時間程度勉強をされるそうです。
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こちらは施設内を案内して下さったフォン教育課長。美人ですね。

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第2の視察先SAOVIET社では実際にビルの日常清掃の様子を見学させていただきました。
日系企業、韓国系企業が数多く進出しており、ビルメンテナンス業の需要も高まっているようです。
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こちらでももちろん日本語教育を施し、技能実習生を多数日本に送り出しています。

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こちらはクラッシックなスタイルのジプニーが疾駆するマニラ市街。
ジプニーは日本製のエンジンを使用して、自動車メーカーではなく町の工場で作られているそうです。
各々が趣向を凝らし、おしゃれにデコレーションしているのが本当に目を楽しませてくれました。

マニラの渋滞は本当に激しく、夜中までクラクションの音が鳴り止むことはありませんでした。

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マニラでも熱のこもった教育がなされていました。

現地在住40年という日本人の方によると、フィリピンでは貧困層が減り中間層が増加しているそうで、長い間固定されてきた格差がようやく解消に向かいつつあるようです。

一生懸命勉強している若い方々には、日本で大いに活躍していただきたいですね。

と、言うことでひったくりに遭うこともなく、無事に5日間の日程を終え、お腹を壊さず帰って参りました。
今後この視察の結果がどう活かされるのかはいずれかの機会にまたご報告させていただきます。




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7月のある晴れた日、猛烈な暑さの中、我が社のオフィスの前で何やら人が集まり、物物しい機材が・・・。
皆、何やら汗だくですが・・・?

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何でしょうこの騒ぎ・・・道行くご近所の皆さんも「???」と遠巻きに見ております。


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そしてこの人物は???
どうしたんだ君!大丈夫か???
彼に一体何が起きたのでしょうか!?


詳細はまもなくホームページ上で公開!?

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みなさんこんにちは、Web担当です。
今日は、先日行われた、我が社の社内研修「幹部・管理職研修」の模様をお伝えします。
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去る、6月25日と7月22日、二日間、延べ8時間の日程で、シックススターズコンサルティング株式会社から原田由美子先生を招き、我が社にとって初めての社内研修「幹部・管理職研修」を行いました。
私たち株式会社コスモスは設立から23年を迎えますが、恥ずかしながら社内研修の類いのものを行うのは今回が初めてです。
自社専用にカスタマイズされた講習はとても興味深く、参加者は皆、生き生きと講習に取り組んでいました。

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武石社長も自ら率先して取り組みます。
ビルメンテナンス事業部杉山課長は社長の隣でもリラックス。
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皆、頭の「普段使わない部分」をフル回転しております。
「う~ん、う~ん。」という声があちこちから漏れていました。

原田先生から二日間に渡って、マネジメント、組織運営について学び、コミュニケーション・ブック(社員向け行動指針)の作成に取り組みました。

9月には、係長以下の社員を対象に「社員研修」を行う予定です。
今後とも私たち株式会社コスモスでは、社内、社外の研修を通じ、一人一人が成長し、お客様のためにひたむきにプラスワンを積み重ねて参ります。


シックススターズコンサルティング株式会社
http://www.six-stars.jp/

原田由美子先生略歴
私立大学英米文学科卒業後、日本生命保険相互会社 営業職として入社
1995年人材育成コンサルティング会社へ転職
企画営業職、取締役営業統括職としてキャリアを積む
2006年Six Stars Consulting株式会社設立 代表取締役に就任
中堅・中小企業の独自性を際立たせ、業績向上につなげるための人材育成体系づくり、オリジナル教育プログラム開発に携わる。
手がけた組織は、製造業、商社、建設業、物流、サービス業、公共機関など多岐にわたり、その数は150社を超える。
2010年日刊工業新聞社 ビジネスリーダーズアカデミー 講師
2016年キャリアコンサルタント(国家資格)取得



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